IMPLEMENTASI PROGRAM PENEMPATAN DAN PELATIHAN TENAGA KERJA DINAS TENAGA KERJA KOTA BENGKULU TAHUN 2017

Nurani, Ade Putri and Abdullah, M Ilham and Sofino, Sofino (2018) IMPLEMENTASI PROGRAM PENEMPATAN DAN PELATIHAN TENAGA KERJA DINAS TENAGA KERJA KOTA BENGKULU TAHUN 2017. Undergraduated thesis, Universitas Bengkulu.

[img] Text
Skripsi ADE FUTRI NURANI.pdf - Bibliography
Restricted to Repository staff only
Available under License Creative Commons GNU GPL (Software).

Download (2MB)

Abstract

Tuntutan dunia kerja menjadi pekerja terampil mendorong pencari kerja mengiku�ti pelatihan kerja untuk meningkatkan keterampilan mereka. Dinas Tenaga Kerja Kota Bengkulu membuat dan melaksanakan program penempatan dan pelatihan tenaga kerja. Tujuan dari penelitian ini adalah: 1) untuk mengetahui wujud program penempatan dan pelatihan tenaga kerja; 2) untuk mengetahui pelaksanaan program penempatan dan pelatihan tenaga kerja; 3) untuk mengetahui kendala yang dihadapi Dinas Tenaga Kerja Kota Bengkulu dalam pelaksanaan program penempatan dan pelatihan tenaga kerja; 4) untuk mengetahui solusi yang dilakukan untuk mengatasi kendala yang dihadapi Dinas Tenaga Kerja Kota Bengkulu; 5) untuk mengetahui kompetensi lulusan program penempatan dan pelatihan tenaga kerja; 6) untuk mengetahui bentuk penyaluran dari lulusan program penempatan dan pelatihan tenaga kerja. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan data yang bersifat deskritif. Teknik pengumpulan data yang digunakan pada penelitian ini adalah teknik wawancara, observasi, dan dokumentasi dan untuk mendapatkan data yang valid digunakan Trian. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Dinas Tenaga Kerja Kota Bengkulu sudah memiliki kemampu�an ,elaksanakan tugas dari program tersebut dan dapat menyampaikan program dengan tepat dalam pelaksanaan pelatihan. Hanya saja belum maksimal dimana pelatihan kerja yang dilaksanakan masih terbatas, peserta yang mengikuti penempatan dan pelatihan kerja juga tidak lebih dari 20 orang, dan waktu pelaksanaan penempatan dan pelatihan kerja yang relatif singkat , belum adanya uji kompetensi lalu belum adanya penyaluran bagi peserta dari program penempatan dan pelatihan kerja untuk mendapatkan pekerjaan jadi para peserta dari program penempatan dan pelatihan kerja mencari pekerjaan atau membuka usaha secara mandiri. Kata kunci: Implementasi, Program, Kompetensi Lulusan,

Item Type: Thesis (Undergraduated)
Subjects: L Education > L Education (General)
Divisions: Faculty of Education > Department of Non-formal Education
Depositing User: 034 Septi Septi
Date Deposited: 21 Jul 2023 01:29
Last Modified: 21 Jul 2023 01:29
URI: http://repository.unib.ac.id/id/eprint/13686

Actions (login required)

View Item View Item