PENGARUH PERSEPSI, MOTIVASI, MINAT, PENGETAHUAN MAHASISWA DAN GENDER TERHADAP PILIHAN BERKARIR DI BIDANG PERPAJAKAN

Regina, Florensia and Isma, Coryanata and Nila, Aprila (2023) PENGARUH PERSEPSI, MOTIVASI, MINAT, PENGETAHUAN MAHASISWA DAN GENDER TERHADAP PILIHAN BERKARIR DI BIDANG PERPAJAKAN. Undergraduated thesis, Universitas Bengkulu.

Archive (Thesis) SKRIPSI REGINA FLORENSIA - Regina Florensia.pdf - Bibliography Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons GNU GPL (Software). Download (5MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi, motivasi, minat, pengetahuan mahasiswa dan gender program studi S1 Akuntansi terhadap pilihan berkarir di bidang perpajakan pada mahasiswa S1 Akuntansi di Kota Bengkulu. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Data primer diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada responden lewat Google Form. Responden dalam penelitian ini adalah mahasiswa S1 Akuntansi di Kota Bengkulu. Data dianalisis dengan menggunakan analisis regresi linear berganda dengan menggunakan SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel pelatihan, persepsi, motivasi, minat, dan pengetahuan mahasiswa berpengaruh positif terhadap pilihan berkarir di bidang perpajakan. Sedangkan variabel gender tidak berpengaruh positif terhadap pilihan berkarir di bidang perpajakan. Implikasi dalam penelitian ini, secara praktis diharapkan dapat menjadi masukkan bagi pihak yang berkepentingan yaitu perguruan tinggi di Kota Bengkulu, khususnya jurusan S1 Akuntansi dalam meningkatkan persepsi, motivasi, minat, dan pengetahuan mahasiswa dan gender terhadap pilihan berkarir dibidang perpajakan. Secara teoritis, hasil penelitian ini dapat memperkuat Expectancy Theory yang menjelaskan bahwa dengan adanya informasi yang dimiliki seseorang akan menimbulkan harapan yang mendorong serta memotivasi dalam memilih profesi. Adapun Adjusted R-Square dalam penelitian ini sebesar 23,5% yang artinya variabel persepsi, motivasi, minat, pengetahuan mahasiswa, dan gender hanya mempengaruhi pilihan berkarir di bidang perpajakan sebesar 23,5%. Sedangkan 76,5% sisanya di pengaruhi oleh varibael independen lain yang tidak di teliti Keterbatasan pada penelitian ini yaitu penyebaran kuesioner melalui Google Form membuat peneliti agak kesulitan dalam mengumpulkan data responden di Kota Bengkulu

Actions (login required)

View Item