PENGARUH UPAYA, KEMAMPUAN, DAN PERSEPSI PERAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BIRO ADMINISTRASI PEMBANGUNAN  SEKRETARIAT DAERAH PROPINSI  BENGKULU

Andriyani , Rinny and Nurazi, M.Ridwan and Praningrum, Praningrum (2014) PENGARUH UPAYA, KEMAMPUAN, DAN PERSEPSI PERAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BIRO ADMINISTRASI PEMBANGUNAN  SEKRETARIAT DAERAH PROPINSI  BENGKULU. The Manager Review Jurnal Ilmiah Manajemen, 10 (1). pp. 16-28. ISSN 1979-2239

[img]
Preview
Text (Article)
vol 10 2A.pdf - Bibliography
Available under License Creative Commons GNU GPL (Software).

Download (4MB) | Preview

Abstract

The  objective  of  this  research  is  to  investigate the influences of  effort, ability,and  role perception to staff performance  at   Biro Administrasi  Pembangunan  Sekretariat  D ae rah   Propinsi  Bengkulu .   This  research used  multiple regression  analysis.  The  independent  variables in   this research were  effort ,  ability,  and role perception.  The dependent variable  in this research was  staff perfomance Biro Administrasi Pembangunan Sekretariat Daerah Propinsi Bengkulu.  The data  in   this research was primary data, that   collected  by  que stionnaire  from staff at Biro  Administrasi  Pembangunan  Sekretariat  Daerah  Propinsi  Bengkulu.  The respondent  in this research  a respondents  using cencus  method.  The  result  o f  this   rese a rch  s hows   t hat  the re  are  positive  i n fl u ences  of  effort,  ability ,  an d  role   perc ep tion  t o  staff  p e rformanc e  at  B i ro  Administra si  P emba ngu na n  Sek r etar i at  D a er ah   P rop i ns i   Beng kulu.  T h e  hypothesi s   proposed  c an’t  b e  re jected  bas ed   on  t  probability  value   ≤  t  p robability   α = 0, 05 . This a nalysis used  t he SPS S progr a m.   The  implication  of  th is   research  to  i nc re asin g  va riabl e  effort,   Biro  Admin i strasi  Pe mbanguna n   Sekreta riat  Dae rah  P rop i ns i  Bengku lu   s hould  give  a  p u nis hmet   to  s t af  th at o ft en  abs e nincreasing  ability,  Bi ro  A dmi nistras i  Pembangu nan  Sekret ariat  D a e rah   Propi nsi  B engkul u   should  a dvis e  th e  s ta ff  t o  unde rstan d  thei r  tas k  an d  fu nc tion .  For  inc reas i ng  role  perception ,   Biro  A dmini s tras i  Pemb a ngun an  Se kreta riat  Daerah Propinsi  Bengkulu can  give  reward  to  s ta ff   actively f ollowing  th e  organiza t ion ev ent.     

Item Type: Article
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Faculty of Economy > Journal
Depositing User: 021 Nanik Rahmawati
Date Deposited: 17 Apr 2014 12:18
Last Modified: 17 Apr 2014 12:18
URI: http://repository.unib.ac.id/id/eprint/7632

Actions (login required)

View Item View Item