Amalia Putri, Wisya and Novitasari, Irwansyah and Fitrawati, Ilyas (2021) PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGENDALIAN INTERNAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. Undergraduated thesis, Universitas Bengkulu.
![[img]](http://repository.unib.ac.id/style/images/fileicons/archive.png) |
Archive (Thesis)
SKRIPSI WISYA AMALIA C1C016008 FIX-dikonversi.pdf - Bibliography Restricted to Repository staff only Available under License Creative Commons GNU GPL (Software). Download (4MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan mengetahui pengaruh sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada rumah sakit di kota Bengkulu serta untuk mengetahui variabel mana yang berpengaruh positif diantara ketiga variabel tersebut. Variabel bebas dalam penelitian ini adalah sistem informasi akuntansi, pengendalian intern dan motivasi kerja. Untuk variabel terikat dalam penelitian ini adalah kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan studi populasi. Data dalam penelitian ini merupakan data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner langsung kepada atasan karyawan di RSUD Kota Bengkulu. Hasil penelitian ini secara parsial menunjukkan bahwa sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil penelitian secara simultan menunjukkan bahwa sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan motivasi kerja secara bersamaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Sistem Informasi Akuntansi, Pengendalian Internal, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan.
| Item Type: | Thesis (Undergraduated) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Faculty of Economy > Department of Accounting |
| Depositing User: | 56 nanik rahmawati |
| Date Deposited: | 25 Apr 2024 08:14 |
| Last Modified: | 25 Apr 2024 08:43 |
| URI: | http://repository.unib.ac.id/id/eprint/17877 |
Actions (login required)
 |
View Item |
